第65章 SOVO-HERO（2） (第1/2页)

    ??大伙从韩飞办公室走出来之后就来到了隔壁的教室开始分配各自的任务，企划书分为7个模块，分别是执行摘要、市场分析、营销策略、人员与组织结构、投资与财务分析、风险分析与对策以及企业愿景。

    ??“这么多东西应该怎么分呀！”陈辰有点找不到头绪。

    ??“第一件事是定人定岗！”石轩善意的提示。陈辰得到了启迪，将企划书模板翻到了组织结构环节。

    ??“里面包含研发部、人事部、财务部以及业务部四个部门，前三个部门下设经理和副经理各一名，业务部设业务总经理和专项经理。”陈辰看着组织结构图说道。

    ??“最上面应该还有总经理吧！”李婧逸发话了。

    ??“你怎么知道的，我刚才没注意！”陈辰感概了一下。

    ??“我都不知道你这一年半都学啥了，这点组织结构的基本常识都不懂！”李婧逸贬低着陈辰。

    ??“看来韩飞让你选人是很有目的的，每个部门都有擅长的人选才可以。”石轩听完之后分析。

    ??“那大家说说都适合干什么吧！”陈辰摊开手示意大家随便。

    ??“我也很纳闷，你这么没有领导气质的人，韩飞怎么就能看上你呢？因为你是班长？”石轩很诧异。

    ??“你们别说陈辰了，这样我和吕曦负责人事部门吧，这个我们比较擅长！”苏倩帮陈辰解围。

    ??“恩，李婧逸学习好，就负责财务吧，踏实！”石轩建议道。

    ??“好！我要和婧逸在一起，也负责财务！”马琳自告奋勇，李婧逸也点头默认了。

    ??“那石轩你和郭少奇负责研发吧，一个爱分析，一个擅长技术！”陈辰推荐也得到了两个人的默许。

    ??“剩下的人正好负责业务呗！”衣杰看看自己、衣依以及孙彻。

    ??“恩恩，衣依就当业务的总经理吧，其他部门都是由大二的人来任职经理，大家还有异议吗？”陈辰终于把一团乱麻的事情捋顺了很开心。

    ??在大家没有其他意见之后，陈辰将企划书分开，将各个部门有关的东西交给了每个部门的负责人。

    ??“我们每个人将自己的那部分弄好，等到明天晚上吧，统一汇总过来，没有难度吧！”陈辰试探性的问。大家都点头表示肯定，就这样，分散之后大家开始了各自的忙碌。

    ??第二天，每个人都很好的完成了自己的任务，在大家的讨论下，公司的名称最终决定使用几个人大一分在一个小组时的那个组名---hero，项目除了韩飞给的那个与一家日企合作提供人力资源外包项目外还自创了高中毕业生职业生涯规划计划，人事方面也确定了每个岗位的职责以及未来的纳新人数，财务方面由董事会的五个人每人拿出500元作为起步资金，日后按照本金分红。郭少奇也将答辩用的ppt制作完成，大家拿着自己的企划方案找到了韩飞，韩飞也给出了满意的答复。就这样，一伙人很快就在韩飞的运作下完成了答辩，成功的成为这一批10家公司第一个入驻了sovo大楼的公司，sovo-hero公司正式成立！

    ??作为第一个入驻的公司，享有的是最佳地点的选择权，在陈辰等人的细心挑选下，大家选择了二楼一个向阳的房间，